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第六十八章 武氏家族的族老

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    龙珊珊起半个身子骤然停在那里,最后不得不又坐了回去。

    翁文月站在讲台上,秀眉紧锁,也想不透,学校的高层怎么忽然找向邵晓峰。

    “到底是因为什么事呢?难道跟那栋教学楼有关?”

    翁文月越想越觉得有这个可能,除了这个因素,还实在想不出,到底什么事,可以令学校高层领导,派人亲自迎接邵晓峰。

    翁文月可不觉得这是一件好事,只有她知道,江州联合大学高层的几个人,不是一般人物。

    ——那些人,就是世人所说的,修真者。

    邵晓峰随着班主任的身后,来到行政大楼四楼。这里有个小型会议室,最适合一些比较隐秘话题的讨论。

    班主任领邵晓峰走到会议室的门口时,迟疑一会,说道:“邵晓峰,你自个进去吧。这样的会议,我一个普通老师,是没资格进去的。”

    “好,那我进去了。”邵晓峰想也不想,就想推门走进去。

    “等一下”班主任急忙叫住他,迟疑说道,“那什么,你待会可以跟领导提一下,让我可以和江州联合大学续约。”

    江州联合大学引进市场竞争机制,实行合同聘任。对每一个江州联合大学的老师,才用合同的方式。合同期满后,如果有老师,综合素质不符合江州联合大学的要求。就会不再续约,而去另谋高就。

    这种合同聘任的制度,有效地提高了江州联合大学的师资力量,使得江州联合大学在最近几年,发展迅速。隐隐的,有与华夏国第一大学燕京大学,一较长短。

    但凡事都有两面性,这种合同聘任制度,有一个致命的缺陷,就是容易产生寻租现象。

    由于学校老师是否续约,是掌握着行政领导手里。对于一些知名老教授,或者享受国家津贴待遇的教授,自然是用不着害怕什么的。

    可对于一些普通的老师而言,合同到期,无疑是一场不大不小的灾难。江州联合大学老师的待遇,在全国都是排的上名次的。

    也正因为这样,许多老师合同到期后,都会想尽方法,去给掌管行政的领导送礼,以期望可以与江州联合大学续约。

    邵晓峰的班主任,最近两年,家里出了点事情。先是老父亲病危,花了一大笔的钱。再接着,儿子住院,又把家里的积蓄花完。

    现在合同到期,没有什么钱财,去孝敬学校的一些领导,即将面临失业的危险。一想到家庭的情况,要是失业了,无疑是雪上加霜的事情。

    邵晓峰听到班主任的话,稍微呆了一下,本想说,我与学校的高层不认识,恐怕你的忙是帮不上。

    但是,当他看到班主任那殷盼的眼神,以及那求神无门,沮丧无比的表情。心中一软,叹道:“好的,逮着机会,我会跟学校高层领导,提一下班主任的事情。”

    “谢谢,谢谢,太谢谢你了。邵晓峰,要是你把老师的事情办成了,老师请你吃饭。”班主任好似抓到了一根救命稻草,欣喜若狂地说道。

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